Der GROW-Ansatz ist ein wissenschaftlich erprobtes und weltweit erfolgreiches System im Mental Coaching und der Führungskräfteentwicklung. Er gliedert sich in vier Phasen: Goals (Ziele definieren), Reality (Ist-Zustand analysieren), Options (Möglichkeiten & Strategien entwickeln) und Will (Konkrete Taten ableiten). Unter der Leitung von Nicholas Chilala (Master of Arts in Prävention und Gesundheitsmanagement) nutzen wir diesen Ansatz, um Blockaden zu lösen, neue Bewältigungsstrategien für den Alltag zu verankern und Ihre persönliche Potenzialentfaltung zu sichern.
